Erreichbarkeit der Bewerber · Agentur Masterclass

Erreichbarkeit der Bewerber

Hey zusammen,

ich stehe aktuell vor der Herausforderung, dass ich in den letzten 5 Tagen 13 Bewerbungen generieren konnte, was ja erstmal super ist. Doch die Erreichbarkeit der Bewerber ist ein Problem.

Mein Ablauf sieht so aus:

Ich rufe die Bewerber am nächsten Tag 1-2 Mal an.
Wenn sie nicht rangehen, schicke ich direkt eine WhatsApp-Nachricht hinterher.

Leider ghosten viele die Nachricht und melden sich gar nicht zurück. Habt ihr Tipps, wie ich das verbessern kann? Was sind eure Strategien, um Bewerber ans Telefon oder zumindest zur Antwort zu bekommen?

Danke schon mal für eure Antworten! 🙌

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